为认真贯彻落实党的十七届六中全会精神，根据大会提出的进一步兴起社会主义文化建设新高潮，运用文化引领前进方向、凝聚奋斗力量，推动社会主义文化大发展大繁荣，让全体干部职工享有健康丰富的文化生活的要求，进一步保障广大职工的基本文化权益，深化“创建学习型党组织，争做知识型职工”活动，全面提高全体员工整体素质，全力打造“书香昆明”、“文化昆发展”，中共昆明发展投资集团有限公司委员会（以下简称:昆发展党委）在全公司范围内开展了为“党员学习书屋、职工文化阵地”（以下简称“学习书屋”）捐献书籍的“职工共建”的特色党建活动。

    一、以“职工共建”为契机把创先争优活动与加强企业文化职工文化建设结合起来，进一步发挥工会组织在文化建设中的积极作用。
    党的十七届六中全会审议通过的《关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》，是当前和今后一个时期指导我国文化改革发展的纲领性文件。胡锦涛总书记在会上的重要讲话，对深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣作出了重要部署。要把学习贯彻六中全会精神、推进文化建设作为工会的首要政治任务，作为创先争优的重要内容，自觉承担起发展先进企业文化职工文化、满足职工群众精神文化需求、为提高国家文化软实力服务的重任，坚定不移走中国特色社会主义文化发展道路。
    一是充分发挥工会“大学校”作用，提高职工思想道德和科学文化技术素质。通过“职工共建”的捐献书本活动一方面为深入开展社会主义核心价值体系主题教育活动，加强形势政策、民主法制和职业素质教育，在职工队伍中形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量、基本道德规范，引导职工坚定永远跟党走的信念打下坚实的基础。另一方面为昆发展进一步搞好职业技术技能培训，组织职工学习新知识、掌握新技术、增强新本领，努力造就一批知识型、技术型、创新型的劳动者提供了硬件支持。
    二是加强企业文化职工文化建设，不断满足职工群众的精神文化需求。先进企业文化职工文化是社会主义先进文化的基础和重要内容，也是促进企业长远发展和职工全面发展的力量源泉。要把握社会主义文化的社会性、人民性和时代性，以满足职工精神文化需求为出发点和落脚点，大力发展先进企业文化职工文化，推动形成企业和职工共同认同的核心价值观，用先进企业文化职工文化培育和谐劳动关系。督促企业树立正确经营理念，履行社会责任，加大文化建设投入，不断丰富职工特别是青年职工的精神文化生活；引导职工以企业发展为己任，把自身的理想与企业的发展愿景结合起来，努力为企业发展多作贡献。
    三是加强工会文化阵地建设，推进工会基层文化工作。在一下步的工作中昆发展将充分发挥工会职工书屋等文化阵地作用，广泛开展群众性文化体育活动，活跃职工的业余文化生活。创新职工思想政治工作的载体和方法，运用教育、协商、示范、引导等办法和网络、手机、博客等新兴媒体，做好对职工特别是新进职工的人文关怀和心理疏导。加强工会文化人才队伍建设，做强做大工会文化产业，更好地为基层和职工群众服务。
    四是加强职工职业道德建设，突出抓好公司创先争优活动。引导广大职工自觉践行社会主义核心价值体系，树立社会主义荣辱观，增强职业责任操守，培育良好道德情操，用工人阶级的先进思想和模范行动影响带动全社会。

    二、以“职工共建”为导向，为创建“和谐企业”奠定坚实基础。
    此次“职工共建学习书屋”活动，昆发展集团全体职工积极踊跃参与，共收到有关管理、文化艺术、政治理论等40本书籍。
    （一）此次捐献书籍活动的开展进一步引导职工以实现“十二五”规划目标任务为己任，以劳模为榜样，立足岗位、学赶先进，焕发创新潜能和创造活力，积极投身自主创新实践，推动创新型班组、创新型企业建设，使通过勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动成为广大职工的共同追求，在全公司蔚然成风。
    （二）建立企业民主管理制度是构建和谐企业的本质要求，也是和谐企业的一个重要标志。公司工会以尊重职工、重视民主、体现职工主人翁地位为出发点，通过各类活动积极增强公司的凝聚力和活力。
    （三）“职工共建”活动的开展，为企业和职工搭建了有效的交流平台，切合昆发展的自身特色和优势，充分考虑了双方的实际需求，有效促进了企业和职工的共同进步，凝聚认识，密切了干群关系、增强了企业职工的主人翁意识，提升了企业职工自身的综合素质，为“和谐企业”协同共进促科学发展凝聚了人心，奠定了坚实的基础。